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縣市場監管局以“黨建+”引領市場監管,打造敢擔當勇作為干部隊伍
索引號:002662366-05-2020-2005 生成時間:2020-01-02 發布機構:遂昌縣市場監管局

近年來,縣市場監管局積極探索黨建工作新模式,緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”核心任務,積極探索“黨建+人才、黨建+業務、黨建+陣地”,使狠招、出真招,著力破解黨建工作脫離業務、生硬呆板等問題,積極發揮黨建引領作用,打造敢擔當用作為的干部隊伍。

一、固本強基,把握“黨建+人才”主要基礎。一是以市監精神塑形。通過全局集思廣益、廣泛征集、深入研究,確定遂昌市監鐵軍的精神內涵:“忠誠擔當、實干高效、文明監管、清正廉潔”,全局上下牢牢把握“十六字”總要求,緊密結合市場監管實際,將市監精神內化于心,外化于行,以“我想多干”的自覺與擔當,“我要干好”的境界與追求,“我會干成”的決心和自信,將工作往深處謀,往實里做。二是以先進典型為標尺。以干事創業作為最高的目標追求,以身邊的典型作為最好的老師,以實踐最為最好的鍛煉,積極開展市場監管局“十佳標兵”評選活動,評選表彰學習標兵、服務標兵、攻堅標兵、監管標兵和清廉標兵,充分發揮先進典型的教育引導、激勵示范作用,凝心聚力,營造爭先爭優,見賢思齊的濃厚氛圍。三是以傳幫帶育人才。搭建學習載體和平臺,除了每周一夜學、青年干部學習培訓班以外,堅持每月一次定期開展中層干部大講堂,從中層干部中選拔人才擔任“兼職教師”授課,根據干部需求導向,推行“訂單式”學習,建設一支思想政治過得硬、精神狀態過得硬、作風過得硬、本領過得硬、品行過得硬,與職責相匹配的高素質干部隊伍。

二、鞏固堡壘,抓牢“黨建+業務”根本任務。圍繞中心、服務大局,大膽探索創新,積極主動作為,切實找準黨建工作與業務工作的切入點,立足業務抓黨建,把業務工作的難點,作為黨建工作的重點。一是業務工作與黨建工作納入考核。徹底改變業務和黨建“單打一”或“兩張皮”現象,就要將黨建工作擺上重要日程,把黨的建設滲透到業務中去,與市場監管業務工作同抓同管同考核,縣市場監管局專門制定發放《遂昌縣市場監督管理局2019年度工作責任制考核辦法》,將基層黨建、廉政建設、效能建設等內容納入共性考核指標,明確細化基本為11條基本要求,用實實在在的考核、獎懲去糾正改變“黨建工作干不干一個樣、參不參與不影響”的錯誤認識。二是主題黨日活動和業務集中研討。每月將主題黨日活動與工作大事集中研討相融合,會上學深悟透省市縣文件及領導重要講話精神,研究上一月工作情況及目標任務完成情況,提出工作重點疑點難點,并集體研討,將“浙西南革命精神”、“兩山發展理念”等精神實質融入干事創業、攻堅克難中去。三是業務工作與志愿服務同步推進。組建“黨員志愿者服務隊”,在組織開展慰問敬老院老人、微心愿認領等常規送溫暖志愿服務的同時,將志愿服務與業務工作相融合,開展送法進社區、食品安全宣傳月、安全用藥宣傳、消費維權“六進”等活動,在活動中黨員佩戴黨徽,亮出黨員身份,樹立黨員形象,展示黨員的先進性,深受社區居民信任、信賴。同時局長、黨支部書記走村入企,了解企業生產困難點,結合公司生產規模和生產效能,運用法律、商標專利等方面知識,指導企業規范宣傳、包裝標志等,提升產品質量,科學應對職業打假人,并鼓勵企業積極申報相關質量獎項。

三、聚集正能量,強化“黨建+陣地”宣教氛圍。一是打造發光的教育陣地。在局大樓7層騰出兩間辦公室合計約50平米用于黨風廉政教育基地,并結合黨員活動室一同布置建設,充分提高教育基地的利用率,實現廉政教育活動有場所、展示有平臺。開展 “清廉市場監管”主體書畫攝影作品征集,擇優評選17幅布置 “清廉機關文化長廊”和“廉政教育展示墻”。全局干部更加積極主動參與清廉機關建設,零距離體驗清廉文化,展示干部廉政風采,進一步營造有市場監管特色的濃厚廉政文化氛圍。二是創建發聲的宣傳陣地。創新“互聯網+清廉市監”模式,開辟 “清廉機關”網上陣地,結合“朗讀角”推出“市場監管清廉之聲”欄目,精心挑選經典著作以及身邊有代表有警示典型案例,由各支部黨員輪流對此進行有聲宣傳,用心閱讀,用情誦讀,用聲傳播,將廉潔理念內化于心,從“不想腐”的源頭對黨員干部進行引導。三是夯實發力的實踐陣地。組織全局干部職工開展“重走紅軍路、鑄市監鐵軍”主題拉練活動,通過攀爬浙江省第四高峰九龍山,增強執法人員的體能、耐力和意志力,培養和增強團隊的凝聚力、戰斗力,達到了“內強執法素質,外樹執法形象”的目的,為高效、快速、靈活、圓滿完成6.6黃沙腰抗洪搶險等應急任務打下良好的基礎。開展“警示教育月”系列活動、廉政教育專題課、警示案例集中剖析交流會、廉政教育大講堂等教育活動,實地參觀看守所監控室、監區、放風區以及警示教育基地,親眼目睹“高墻鐵網”內的鐵窗生活,感受在押人員對自由的渴望和期盼,為全局干部敲響警鐘,時刻警醒。

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